দীর্ঘ ২৯ বছর পর আইসিসির কোনো ইভেন্টের আয়োজক হয়েছে পাকিস্তান। বুধবার (১৯ ফেব্রুয়ারি) ঘরের মাঠে আইসিসি চ্যাম্পিয়নস ট্রফি-২০২৫ এর উদ্বোধনী ম্যাচেই নিউ জিল্যান্ডের কাছে ৬০ রানের ব্যবধানে হার মেনেছে পাকিস্তান। হারের পর আজ বৃহস্পতিবার তারা জরিমানাও গুনেছে।

মূলত স্লো ওভার রেটের কারণে মাঠের আম্পায়ার রিচার্ড ক্যাটেলবরা ও শরফুদ্দৌলা, তৃতীয় আম্পায়ার জোয়েল উইলসন ও চতুর্থ আম্পায়ার আলেক্স ওয়ার্ফ পাকিস্তানের খেলোয়াড়ের ওপর জরিমানা আরোপ করেন। ম্যাচে নির্ধারিত সময়ের মধ্যে এক ওভার কম করতে পারে পাকিস্তান দল। সেক্ষেত্রে আইসিসির ২.

২২ অনুচ্ছেদ অনুযায়ী প্রতি ওভারের জন্য ম্যাচ ফি’র ৫ শতাংশ করে জরিমানা করা হয়।

এই জরিমানা মেনে নিয়েছেন পাকিস্তানের অধিনায়ক মোহাম্মদ রিজওয়ান। তাতে করে কোনো আনুষ্ঠানিক শুনানির প্রয়োজন হয়নি।

আরো পড়ুন:

ধ্বংসস্তুপে সেঞ্চুরির ফুল ফোটালেন তাওহীদ, জাকেরের লড়াই ও শামির রেকর্ড

মাহমুদউল্লাহ-নাহিদ কেন নেই?

পরবর্তী ম্যাচে রোববার ভারতের মুখোমুখি হবে পাকিস্তান। প্রথম ম্যাচে হার মানায় পরের রাউন্ডে যেতে হলে ভারতের বিপক্ষের ম্যাচটি তাদের জন্য খুবই গুরুত্বপূর্ণ হয়ে দাঁড়িয়েছে।

ঢাকা/আমিনুল

উৎস: Risingbd

কীওয়ার্ড: চ কর চ কর

এছাড়াও পড়ুন:

আউটসোর্সিং নীতিমালার আওতায় কর্মীদের সুবিধা বাড়াল

আউটসোর্সিং প্রক্রিয়ায় সেবাগ্রহণ নীতিমালার অন্তর্ভুক্ত সেবাকর্মীদের জন্য আউটসোর্সিং প্রক্রিয়ায় সেবাগ্রহণ নীতিমালা-২০২৫ জারি হয়েছে। এ নীতিমালায় সরকার সেবাকর্মীদের কাজে উৎসাহিত করার লক্ষ্যে কয়েকটি সুবিধা প্রদান করেছে।

মঙ্গলবার (১৫ এপ্রিল) এ নীতিমালা জারি হয় বলে অর্থ মন্ত্রণালয় এক সংবাদ বিজ্ঞপ্তিতে জানিয়েছে।

মন্ত্রণালয়ের এক প্রেস নোটে বলা হয়েছে, অন্তর্বর্তী সরকারের প্রধান উপদেষ্টা অধ্যাপক মুহাম্মদ ইউনূসের পক্ষ থেকে নববর্ষের উপহার হিসেবে আজ এ নীতিমালা জারি হয়।

এতে আরো বলা হয়, পাঁচটি ক্যাটাগরির সেবা ও তিনটি বিশেষ সেবা জনপ্রতি মাসিক সেবামূল্য বৃদ্ধি করা হয়েছে। এছাড়া এক মাসের সমপরিমাণ সেবামূল্যের অর্ধেক (৫০ শতাংশ) হারে দুটি ও এক পঞ্চমাংশ (২০ শতাংশ) হারে বৈশাখী প্রণোদনা প্রদান করা হয়েছে।

মন্ত্রণালয়ের এক প্রেস নোটে বলা হয়েছে, অন্তর্বর্তী সরকারের প্রধান উপদেষ্টা অধ্যাপক মুহাম্মদ ইউনূসের পক্ষ থেকে নববর্ষের উপহার হিসেবে আজ এ নীতিমালা জারি হয়।

এতে আরো বলা হয়, পাঁচটি ক্যাটাগরির সেবা ও তিনটি বিশেষ সেবা জনপ্রতি মাসিক সেবামূল্য বৃদ্ধি করা হয়েছে। এ ছাড়া এক মাসের সমপরিমাণ সেবামূল্যের অর্ধেক (৫০ শতাংশ) হারে দুটি ও এক পঞ্চমাংশ (২০ শতাংশ) হারে বৈশাখী প্রণোদনা প্রদান করা হয়েছে।

পাশাপাশি সেবাকর্মীদের বার্ষিক ১৫ দিনের ছুটি ও মৌলিক কাজ সম্পর্কে প্রশিক্ষণ প্রদান করা হবে। একই সঙ্গে প্রতিটি সেবাকর্মীকে প্রতি বছর দুটি নতুন ইউনিফর্ম প্রদান করা হবে।

নারী সেবাকর্মীরা ৪৫ দিনের মাতৃত্বকালীন ছুটি পাবেন। জাতীয় পেনশন কর্তৃপক্ষের অধীনে পরিচালিত সর্বজনীন পেনশন সুবিধার অন্তর্ভুক্ত করার মাধ্যমে পেনশন সুবিধা গ্রহণ করার সুযোগ সৃষ্টি করা হয়েছে। আউটসোর্সিং প্রক্রিয়ায় ক্রয়কৃত সেবামূল্য সেবাকর্মীর নিজ নামেও ব্যাংক মোবাইল ফিনান্সিয়াল সার্ভিসের মাধ্যমে ব্যাংকিং চ্যানেলে প্রদেয় হবে।

সর্বোপরি সেবাকর্মীরা তার মাসিক সেবামূল্য কর্মকালীন মাসের পরবর্তী মাসের প্রথম সপ্তাহের প্রদান নিশ্চিত করার বিষয়টি অন্তর্ভুক্ত করা হয়েছে।

ঢাকা/হাসনাত/এনএইচ

সম্পর্কিত নিবন্ধ